Comunidad de Aprendizaje Virtual
Egómetro
Los resultados del egómetro nos reflejan:
Que como primer lugar hemos cometido errores por no tomar consejos
en segundo lugar cuando se comete un error buscamos y dejamos claro quien es el culpable
siendo esta situación muy desintegradora de un equipo de trabajo
en tercer lugar nos ponemos a la defensiva a la critica además de que en
cuarto lugar nos sorprendemos de que haya personas que no estén de acuerdo conmigo,
siendo el quinto lugar que hablo mas que escuchar.
Con este auto-análisis tenemos indicadores de dónde y cómo podemos mejorar nuestro control del ego
para obtener mejores resultados de trabajo en equipo y de nuestro modelo de liderazgo.
